<?xml version="1.0" encoding="ISO-8859-1"?><article xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance">
<front>
<journal-meta>
<journal-id>2448-6388</journal-id>
<journal-title><![CDATA[Trascender, contabilidad y gestión]]></journal-title>
<abbrev-journal-title><![CDATA[Trascender contab. gest.]]></abbrev-journal-title>
<issn>2448-6388</issn>
<publisher>
<publisher-name><![CDATA[Universidad de Sonora, División de Ciencias Económicas y Administrativas]]></publisher-name>
</publisher>
</journal-meta>
<article-meta>
<article-id>S2448-63882021000200048</article-id>
<article-id pub-id-type="doi">10.36791/tcg.v0i17.101</article-id>
<title-group>
<article-title xml:lang="es"><![CDATA[Perspectivas y retos de la NOM-035-STPS-2018 para la atención de riesgos psicosociales y la promoción de entornos organizacionales favorables en México]]></article-title>
<article-title xml:lang="en"><![CDATA[Perspectives and challenges of the NOM-035-STPS-2018 for the attention of psychosocial risks and the promotion of favorable organizational environments in Mexico]]></article-title>
</title-group>
<contrib-group>
<contrib contrib-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Duarte Castillo]]></surname>
<given-names><![CDATA[Sonia María]]></given-names>
</name>
<xref ref-type="aff" rid="Aff"/>
</contrib>
<contrib contrib-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Vega Campos]]></surname>
<given-names><![CDATA[Miguel Ángel]]></given-names>
</name>
<xref ref-type="aff" rid="Aff"/>
</contrib>
</contrib-group>
<aff id="Af1">
<institution><![CDATA[,Universidad Autónoma de San Luis Potosí  ]]></institution>
<addr-line><![CDATA[ ]]></addr-line>
</aff>
<aff id="Af2">
<institution><![CDATA[,UASLP Facultad de Contaduría y Administración ]]></institution>
<addr-line><![CDATA[ ]]></addr-line>
</aff>
<pub-date pub-type="pub">
<day>00</day>
<month>08</month>
<year>2021</year>
</pub-date>
<pub-date pub-type="epub">
<day>00</day>
<month>08</month>
<year>2021</year>
</pub-date>
<volume>6</volume>
<numero>17</numero>
<fpage>48</fpage>
<lpage>86</lpage>
<copyright-statement/>
<copyright-year/>
<self-uri xlink:href="http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_arttext&amp;pid=S2448-63882021000200048&amp;lng=en&amp;nrm=iso"></self-uri><self-uri xlink:href="http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_abstract&amp;pid=S2448-63882021000200048&amp;lng=en&amp;nrm=iso"></self-uri><self-uri xlink:href="http://www.scielo.org.mx/scielo.php?script=sci_pdf&amp;pid=S2448-63882021000200048&amp;lng=en&amp;nrm=iso"></self-uri><abstract abstract-type="short" xml:lang="es"><p><![CDATA[Resumen La investigación tuvo como propósito generar un compendio de revisión del estado del arte, a fin de determinar qué se ha dicho, escrito o investigado en torno a la NOM-035-STPS-2018; de tal forma que ello permita inferir sobre la efectividad de dicha norma, para la atención de riesgos psicosociales y la promoción de entornos organizacionales favorables en México. El diseño de la investigación fue cualitativo. Se utilizó una metodología de carácter documental, específicamente el estado del arte, el cual busca la comprensión e interpretación actual de un fenómeno. El estudio consideró investigaciones que se hayan publicado durante el periodo 2018-2020. Para la recopilación de información se revisaron diversas bases de datos como Redalyc, Dialnet, Google Scholar, entre otras. Se ejecutó un análisis de diecinueve estudios publicados durante el periodo revisado, así como los comentarios vertidos por veintidós promoventes al proyecto de norma. Como resultados de la investigación, se puede concluir que aunque la emisión de la norma representa un avance importante, esta debe ser revisada para mejorar su sustento teórico y metodológico en cuanto al tratamiento de los factores de riesgo psicosocial.]]></p></abstract>
<abstract abstract-type="short" xml:lang="en"><p><![CDATA[Abstract The goal of this research was to generate a compendium to review the state of the art, in order to determine what has been said, written or investigated regarding NOM-035-STPS-2018; in such a way that it allows to infer about the effectiveness of said norm, for the attention of psychosocial risks and the promotion of favorable organizational environments in Mexico. The research design was qualitative. A documentary methodology was used, specifically the state of the art, which seeks the current understanding and interpretation of a phenomenon. The study considered research that has been published during the period 2018-2020. For the collection of information, various databases such as Redalyc, Dialnet, Google Scholar, among others, were reviewed. An analysis of nineteen studies published during the reviewed period was carried out, as well as the comments made by twenty-two proponents of the draft standard. As results of the research, it can be concluded that although the issuance of the norm represents an important advance, it must be revised to improve its theoretical and methodological support in terms of the treatment of psychosocial risk factors.]]></p></abstract>
<kwd-group>
<kwd lng="es"><![CDATA[NOM-035-STPS-2018]]></kwd>
<kwd lng="es"><![CDATA[riesgo]]></kwd>
<kwd lng="es"><![CDATA[psicosocial]]></kwd>
<kwd lng="es"><![CDATA[organizaciones]]></kwd>
<kwd lng="es"><![CDATA[México]]></kwd>
<kwd lng="es"><![CDATA[I18. Política pública; Regulación]]></kwd>
<kwd lng="en"><![CDATA[NOM-035-STPS-2018]]></kwd>
<kwd lng="en"><![CDATA[risk]]></kwd>
<kwd lng="en"><![CDATA[psychosocial]]></kwd>
<kwd lng="en"><![CDATA[organizational]]></kwd>
<kwd lng="en"><![CDATA[Mexico]]></kwd>
</kwd-group>
</article-meta>
</front><back>
<ref-list>
<ref id="B1">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Acosta-Fernández]]></surname>
<given-names><![CDATA[M.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Aguilera-Velasco]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. D. L. Á.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Pozos-Radillo]]></surname>
<given-names><![CDATA[B. E.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Parra O.]]></surname>
<given-names><![CDATA[L.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Factores psicosociales en residentes sub-especialistas de neonatología. Análisis de contenido desde el modelo demanda-control-apoyo social]]></article-title>
<source><![CDATA[Investigación en educación médica]]></source>
<year>2020</year>
<volume>9</volume>
<numero>36</numero>
<issue>36</issue>
<page-range>17-29</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B2">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Cázares S.]]></surname>
<given-names><![CDATA[C.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[La inclusión del salario emocional en México Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018. Factores de riesgo psicosocial en el trabajo-Identificación, análisis y prevención]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Cambios y Permanencias]]></source>
<year>2020</year>
<volume>11</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>602-24</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B3">
<nlm-citation citation-type="">
<collab>Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos</collab>
<source><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></source>
<year>1917</year>
<publisher-loc><![CDATA[México ]]></publisher-loc>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B4">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Díaz P.]]></surname>
<given-names><![CDATA[F. J.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Carrasco G.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. E.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Efectos del clima organizacional y los riesgos psicosociales sobre la felicidad en el trabajo]]></article-title>
<source><![CDATA[Contaduría y Administración]]></source>
<year>2018</year>
<volume>63</volume>
<numero>4</numero>
<issue>4</issue>
<page-range>1-14</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B5">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Guajardo L.]]></surname>
<given-names><![CDATA[S. C.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[La NOM 035 ¿Una nueva visión de la responsabilidad social empresarial?]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Universitaria Digital de Ciencias Sociales (RUDICS)]]></source>
<year>2020</year>
<volume>10</volume>
<numero>20</numero>
<issue>20</issue>
<page-range>57-63</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B6">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Juárez-García]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Flores-Jiménez]]></surname>
<given-names><![CDATA[C. A.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Estructura Factorial de un Instrumento para la Evaluación de Procesos Psicosociales en el Trabajo en México]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista de Psicología y Ciencias del Comportamiento de la Unidad Académica de Ciencias Jurídicas y Sociales]]></source>
<year>2020</year>
<volume>11</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>181-202</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B7">
<nlm-citation citation-type="book">
<source><![CDATA[Ley Federal del Trabajo]]></source>
<year>1970</year>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B8">
<nlm-citation citation-type="book">
<source><![CDATA[Ley Federal sobre Metrología y Normalización]]></source>
<year>1992</year>
<publisher-loc><![CDATA[México ]]></publisher-loc>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B9">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Littlewood-Zimmerman]]></surname>
<given-names><![CDATA[H. F.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Uribe-Prado]]></surname>
<given-names><![CDATA[J. F.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Gurrola R.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. Á.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Confiabilidad y validez de las 5 categorías del cuestionario NOM-035 de 72 ítems]]></article-title>
<source><![CDATA[Ciencias Administrativas. Teoría y Praxis]]></source>
<year>2020</year>
<volume>16</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>72-86</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B10">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Luna-Chávez]]></surname>
<given-names><![CDATA[E. A.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Anaya-Velasco]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Ramírez-Lira]]></surname>
<given-names><![CDATA[E.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Diagnóstico de las percepciones de los factores de riesgo psicosociales en el trabajo del personal de una industria manufacturera]]></article-title>
<source><![CDATA[Estudios de Psicología]]></source>
<year>2019</year>
<volume>36</volume>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B11">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Martínez Alcántara]]></surname>
<given-names><![CDATA[S.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Hernández Sánchez]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Necesidad de estudios y legislación sobre factores psicosociales en el trabajo]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista cubana de salud pública]]></source>
<year>2005</year>
<volume>31</volume>
<numero>4</numero>
<issue>4</issue>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B12">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Martínez-Mejía]]></surname>
<given-names><![CDATA[E.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Cruz J.]]></surname>
<given-names><![CDATA[A. F.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Utilidad de los métodos mixtos para el diagnóstico de la violencia laboral (mobbing) en México]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Electrónica de Psicología de la FES Zaragoza-UNAM]]></source>
<year>2019</year>
<volume>9</volume>
<numero>17</numero>
<issue>17</issue>
<page-range>13-8</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B13">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Martínez-Mejía]]></surname>
<given-names><![CDATA[E.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Villa G.]]></surname>
<given-names><![CDATA[F. I.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Martínez-Guerrero]]></surname>
<given-names><![CDATA[J. I.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Prevalence of Burnout Syndrome in Mexican Employees in Mexico City]]></article-title>
<source><![CDATA[Journal of Basic and Applied Psychology Research]]></source>
<year>2020</year>
<volume>2</volume>
<numero>3</numero>
<issue>3</issue>
<page-range>23-33</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B14">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Méndez Beltrán]]></surname>
<given-names><![CDATA[J.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Botero Carvajal]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Agotamiento profesional en personal de enfermería y factores de riesgo psicosocial]]></article-title>
<source><![CDATA[Archivos Venezolanos de Farmacología y Terapéutica]]></source>
<year>2019</year>
<volume>38</volume>
<numero>4</numero>
<issue>4</issue>
<page-range>501-8</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B15">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Molina-Sabando]]></surname>
<given-names><![CDATA[L. A.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Briones-Véliz]]></surname>
<given-names><![CDATA[Í. B.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Arteaga-Coello]]></surname>
<given-names><![CDATA[H. S.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[El comportamiento organizacional y su importancia para la administración de empresas]]></article-title>
<source><![CDATA[Dominio de las Ciencias]]></source>
<year>2016</year>
<volume>2</volume>
<numero>4</numero>
<issue>4</issue>
<page-range>498-510</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B16">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Monroy R.]]></surname>
<given-names><![CDATA[P. F.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Chiatchoua]]></surname>
<given-names><![CDATA[C.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Factores que inciden en el nivel de bienestar en una empresa de productos farmacéuticos]]></article-title>
<source><![CDATA[Lebret]]></source>
<year>2019</year>
<numero>11</numero>
<issue>11</issue>
<page-range>79-104</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B17">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Montalvo R.]]></surname>
<given-names><![CDATA[J.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Metamorfosis del mundo del trabajo. Caso México]]></article-title>
<source><![CDATA[Anuario jurídico y económico escurialense]]></source>
<year>2020</year>
<numero>53</numero>
<issue>53</issue>
<page-range>165-80</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B18">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Montalvo R.]]></surname>
<given-names><![CDATA[J.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Martínez H.]]></surname>
<given-names><![CDATA[A. E.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Síntesis de la reforma laboral en México (Synthesis of labor reform in Mexico)]]></article-title>
<source><![CDATA[Universos Jurídicos]]></source>
<year>2020</year>
<volume>1</volume>
<numero>15</numero>
<issue>15</issue>
<page-range>84-103</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B19">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Moreno P.]]></surname>
<given-names><![CDATA[S. I.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Perez S.]]></surname>
<given-names><![CDATA[E. O.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Relaciones interpersonales en el clima laboral de la universidad tecnológica del Chocó Diego Luis Córdoba]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista CES Derecho]]></source>
<year>2018</year>
<volume>9</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>13-33</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B20">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Muñoz H.]]></surname>
<given-names><![CDATA[R.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[González M.]]></surname>
<given-names><![CDATA[C. V.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Martínez B.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. N.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Sánchez G.]]></surname>
<given-names><![CDATA[H. E.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Medina T.]]></surname>
<given-names><![CDATA[D.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Cruz G.]]></surname>
<given-names><![CDATA[J. J.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Identificar, analizar y prevenir factores de riesgo psicosocial en el desempeño de labores administrativas]]></article-title>
<source><![CDATA[Memorias del Congreso Científico Tecnológico de las carreras de Ingeniería Mecánica Eléctrica, Industrial y Telecomunicaciones, sistemas y electrónica]]></source>
<year>2020</year>
<volume>4</volume>
<numero>4</numero>
<issue>4</issue>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B21">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Muñoz R.]]></surname>
<given-names><![CDATA[D.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Orellano]]></surname>
<given-names><![CDATA[N.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Hernández P.]]></surname>
<given-names><![CDATA[H.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Riesgo psicosocial: tendencias y nuevas orientaciones laborales]]></article-title>
<source><![CDATA[Psicogente]]></source>
<year>2018</year>
<volume>21</volume>
<numero>40</numero>
<issue>40</issue>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B22">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Patlán P.]]></surname>
<given-names><![CDATA[J.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Efecto de la violencia en el trabajo en los trastornos psicosomáticos y la calidad de vida en el trabajo]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Latinoamericana de Medicina Conductual/Latin American Journal of Behavioral Medicine]]></source>
<year>2020</year>
<volume>10</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>17-31</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B23">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Patlán-Pérez]]></surname>
<given-names><![CDATA[J.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Claroscuros de las NOM-035-STPS-2018 Factores de riesgo psicosocial en el trabajo: Identificación, análisis y prevención]]></article-title>
<source><![CDATA[Red de Investigación en Salud en el Trabajo]]></source>
<year>2020</year>
<volume>2</volume>
<numero>2</numero>
<issue>2</issue>
<page-range>15-6</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B24">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Polanco-Martínez]]></surname>
<given-names><![CDATA[A. L.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[García-Solarte]]></surname>
<given-names><![CDATA[M.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Revisión conceptual de los factores de riesgo psicosocial laboral y algunas herramientas utilizadas para su medición en Colombia]]></article-title>
<source><![CDATA[Libre Empresa]]></source>
<year>2017</year>
<volume>14</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>111-31</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B25">
<nlm-citation citation-type="book">
<source><![CDATA[Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo]]></source>
<year>2014</year>
<publisher-loc><![CDATA[México ]]></publisher-loc>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B26">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Romero-Díaz]]></surname>
<given-names><![CDATA[C.H.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Beleño]]></surname>
<given-names><![CDATA[R.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Ucros]]></surname>
<given-names><![CDATA[M.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Echeverría]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Lasprilla]]></surname>
<given-names><![CDATA[S.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Factores de riesgos psicosociales extralaborales en personal administrativo universitario]]></article-title>
<source><![CDATA[Rev. Enfermería Actual en Costa Rica]]></source>
<year>2016</year>
<volume>31</volume>
<page-range>1-15</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B27">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Rubio-Avila]]></surname>
<given-names><![CDATA[S. M.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Beltrán A.]]></surname>
<given-names><![CDATA[C.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[González B.]]></surname>
<given-names><![CDATA[R.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Gómez-Sánchez]]></surname>
<given-names><![CDATA[R. V.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[El concepto de salario emocional]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Científica Retos de la Ciencia]]></source>
<year>2020</year>
<volume>4</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>15-24</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B28">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Ruíz V.]]></surname>
<given-names><![CDATA[N. V.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Gallegos T.]]></surname>
<given-names><![CDATA[R. M.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Mapa de riesgos en salud y seguridad en el trabajo en una empresa de manufactura de la ciudad de Querétaro, México]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista Horizonte de Enfermería]]></source>
<year>2020</year>
<volume>31</volume>
<numero>1</numero>
<issue>1</issue>
<page-range>43-57</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B29">
<nlm-citation citation-type="book">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Ruvalcaba T.]]></surname>
<given-names><![CDATA[L. E.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Gomez B.]]></surname>
<given-names><![CDATA[K. G.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Linares G.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<source><![CDATA[Diagnóstico del síndrome de burnout en empleados de empresa maquiladora en Ciudad Juárez, Chihuahua]]></source>
<year>2020</year>
<publisher-name><![CDATA[Instituto de Ingeniería y Tecnología]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B30">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Saldaña Orozco]]></surname>
<given-names><![CDATA[C.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Polo-Vargas]]></surname>
<given-names><![CDATA[J. D.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Gutiérrez-Carvajal]]></surname>
<given-names><![CDATA[O. I.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Ibarra Rentería]]></surname>
<given-names><![CDATA[G. M.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Anaya Velazco]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Liderazgo, factores de riesgo psicosocial y estrés en la Dirección de Tránsito y Movilidad en Zapotlán el Grande (Jalisco)]]></article-title>
<source><![CDATA[Salud Uninorte]]></source>
<year>2019</year>
<volume>35</volume>
<numero>3</numero>
<issue>3</issue>
<page-range>343-59</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B31">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Sánchez T.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. G.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[García V.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. d. L. E.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Satisfacción Laboral en los Entornos de Trabajo. Una exploración cualitativa para su estudio]]></article-title>
<source><![CDATA[Scientia et technica]]></source>
<year>2017</year>
<volume>22</volume>
<numero>2</numero>
<issue>2</issue>
<page-range>161-6</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B32">
<nlm-citation citation-type="book">
<collab>STPS, Secretaría del Trabajo y Previsión Social</collab>
<source><![CDATA[Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018, Factores de riesgo psicosocial en el trabajo-Identificación, análisis y prevención]]></source>
<year>2018</year>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B33">
<nlm-citation citation-type="book">
<collab>STPS, Secretaría del Trabajo y Previsión Social</collab>
<source><![CDATA[Respuestas a los comentarios recibidos respecto del Proyecto de Norma Oficial Mexicana PROY-NOM-035-STPS-2016, Factores de riesgo psicosocial-Identificación y prevención, publicado el 26 de octubre de 2016]]></source>
<year>2017</year>
<publisher-loc><![CDATA[México ]]></publisher-loc>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B34">
<nlm-citation citation-type="book">
<collab>STPS, Secretaría del Trabajo y Previsión Social</collab>
<source><![CDATA[Proyecto de Norma Oficial Mexicana PROY-NOM-035-STPS-2016, Factores de riesgo psicosocial-Identificación y prevención, publicado el 26 de octubre de 2016]]></source>
<year>2016</year>
<publisher-loc><![CDATA[México ]]></publisher-loc>
<publisher-name><![CDATA[Diario Oficial de la Federación]]></publisher-name>
</nlm-citation>
</ref>
<ref id="B35">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Unda]]></surname>
<given-names><![CDATA[S.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Uribe]]></surname>
<given-names><![CDATA[F.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Jurado]]></surname>
<given-names><![CDATA[S.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[García]]></surname>
<given-names><![CDATA[M.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Tovalín]]></surname>
<given-names><![CDATA[H.]]></given-names>
</name>
<name>
<surname><![CDATA[Juárez]]></surname>
<given-names><![CDATA[A.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[Elaboración de una escala para valorar los factores de riesgo psicosocial en el trabajo de profesores universitarios]]></article-title>
<source><![CDATA[Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones]]></source>
<year>2016</year>
<volume>32</volume>
<numero>2</numero>
<issue>2</issue>
<page-range>67-74</page-range></nlm-citation>
</ref>
<ref id="B36">
<nlm-citation citation-type="journal">
<person-group person-group-type="author">
<name>
<surname><![CDATA[Vázquez H.]]></surname>
<given-names><![CDATA[M. S.]]></given-names>
</name>
</person-group>
<article-title xml:lang=""><![CDATA[¿Aplicar la NOM-035-STPS-2018 en las empresas podría disminuir el acoso laboral del que son víctimas las mujeres en México?]]></article-title>
<source><![CDATA[Pluralidad y Consenso]]></source>
<year>2020</year>
<volume>10</volume>
<numero>43</numero>
<issue>43</issue>
<page-range>66-81</page-range></nlm-citation>
</ref>
</ref-list>
</back>
</article>
